“一个办法、三套体系”夯实党建考评

  为了进一步落实党的管理党的要求,严格管理党,中国文联联合制定了《中国文联党建工作考评办法》和《中国文联协会、机关部室、直属单位领导班子党建工作考评指标体系》《中国文联协会机关、企业、事业、社会组织党委和党总支党建工作考评指标体系》《中国文联党支部党建工作考评指标体系》。

  “一法三制”的制定,有效地解决了党建工作的责任难以落实,标准难以确定,结果难以接受的问题,对推动党的建设工作起到了重要的推动作用。中国文联联合党建工作的质量和水平。

  恢复责任:明确评估党的建设对象,落实责任是关键。

  中国文学艺术界联合会27个局级单位和部门的党组织具有不同的性质。党组织,协会,协会,企业,企业和社会组织有五种类型的党组织。水平不同,因为不同单位和部门的党员人数差异很大。规模较大,所以与局级单位相同,有些是基层党委,有些是党总支,有的是党支部。党组织的性质和级别不同。党建工作的职责和任务自然是不同的。

  在过去的检查和验收中,党建工作主题不明确的问题突出,难以履行责任。

  “一种方法,三套系统”将分为三类:第一类,协会,机构,部门和下属单位的协会;第二类,协会,企业,事业单位,社会团体,党委和党总支部第三类,全部是文艺联合会党支部。

  通过划分类别,明确界定了党建工作具体内容的责任主体,为实施责任和评估奠定了基础。

  紧凑的内容:清楚地评估内容的内容,以便有条不紊地做事。自由党的大多数党员干部都是兼职,变化更为频繁。过去,一些党组织的党员干部党建工作不熟悉,他们不了解工作内容。它们只能在被检查时被动检查。

  一种方法和三套制度详细阐明了不同性质,不同层次党组织党建工作的各项职责。评估内容逐一列出,评估小组和被评估的党组织都做到了最好。此外,评估方法和指标体系预先发布到各级党组织,便于党组织核对表,全面把握工作内容,及时检查缺失的差距。

  压实质量:确定评估标准的明确和明确的工作标准不仅是工作的方向,而且是检查工作的重要基础。在党的建设工作中,有些同志不了解相关标准,总是“追随感情”,工作顺从性差;在检查和评估中,也存在标准和方法不统一的情况,因此评估是公平的。影响。针对不同项目的“一种方法,三套系统”,实现评估内容的细化,量化,标准化和客观化,将模糊的“软任务”转变为明确的“硬指标”。同时,标准的检验和评价方法标准化,有效地提高了检验和评价的科学性和公正性。

  压实的目的:明确的结果使用评估只是一种手段,评估的目的是提高党的建设工作的质量。过去,党的建设工作很难进行定量评估,这导致一些同志认为党的建设工作“没有抓住同样的东西,并且做得很好”。

  “一种方法,三套制度”科学量化党的建设工作,解决了检查结果难以“排队”的问题,明确将评估结果定义为政绩,预评估,奖励认定的衡量标准。 ,促销和使用,提醒问责制的基础。

  例如,明确规定领导团队对党建工作的评价并未被评为“好”。年终评估的主要负责人不能称之为“优秀”,“以党建为最大成就”的理念得到了加强,各级都得到了动员。党组织把握党建工作的主动性和自觉性,促进了党的建设和“一岗两责”的落实。

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